איך חופשת לידה תשפיע על המסים שלך? 7 דברים שאתה צריך לדעת

כשאתה מקבל את הסימן החיובי הזה במבחן ההריון שלך, אתה מעל הירח. עם זאת, טבעי לחלוטין להחליק בקלות למצב פאניקה, במיוחד אם אתה אמא ​​עובדת. אתה יודע שהחיים שלך עומדים להשתנות בצורה גדולה ומשמחת, אבל השינויים הם מפחידים, במיוחד אם עבדת קשה כדי לטפס בסולם התאגידים. רוב הסיכויים שתצטרך לקחת חופש מהעבודה, אז אתה צריך לדעת כיצד חופשת לידה תשפיע על המסים שלך. לרוע המזל, זה נושא מאוד מבלבל, מכיוון שאין מערכת אחידה שתתמוך באמהות עובדות ובמשפחותיהן כלכלית. אם עקבת אחר המירוץ לבית הלבן, אתה יודע שתוכנית לחופשת לידה בתשלום פדרלי היא אחד הנושאים העיקריים עליהם מועמדים מדברים, ולא בכדי. חקיקה בנושא חופשת לידה ניתנת כיום בחוק חופשה משפחתית ורפואית משנת 1993.

קראתי את ה- FMLA, ולמרות שאני לא רואה חשבון, מה שלקחתי מהחקיקה הזו הוא שהיא מעדיפה חברות ותאגידים על פני עובדים. לדוגמא, ה- FMLA מחייב את המעסיקים רק לספק 12 שבועות של חופשה משפחתית ללא שכר אם החברה מעסיקה למעלה מ 50 עובדים, לפי פורבס. כך שאם אתה עובד בחברה עם פחות מ- 50 עובדים אינך זכאי כחוק ל 12 השבועות. עם זאת, חופשת לידה שטרם שולמה אינה הדרך היחידה לקחת פסק זמן לטיפול במשפחתך החדשה. למרות שזו חדשות טובות, זה יכול להיות גם מבלבל בזמן המס.

במחקר של מאמר זה גרמו לי ישר לשרוט את ראשי, כך שאני יכול רק לדמיין כמה קשה זה לאמהות-לא-להיות או לאמהות חדשות שמגישות את המס שלהן ברגע זה. יש לקוות שעצות אלה יסייעו להבהיר כיצד חופשת הלידה תשפיע על המסים שלך.

1. אם לקחת חופשת נכות לזמן קצר

שרה ניישאלק, סוכנת רשומה ברשת להגנת המס עזרה לי להבין אפשרות זו. היא אומרת לרומפר, "חופשת ההריון שלך עשויה להיות מכוסה על ידי המעסיק שלך, ככל שתוכל לקבל הכנסות נכות לזמן קצר. בנוסף, תשלומי הפרמיה או הנכות שלך - זה או אחר - יחויבו במס. אם אתה באמת רוצה לתכנן קדימה (ויש אפשרות זו) אתה יכול להשתמש בניכויים מהשכר שלך, שהוגדר באמצעות מחלקת השכר שלך, בכדי לכסות את עלות פרמיה שטרם נקבעה מראש. " אז, תכנון הוא ממש מפתח, כמו גם דיון פתוח עם המעסיק שלך לגבי ההיריון שלך, כך שתוכל לקבל את ההחלטות הפיסקאליות החכמות ביותר עבורך ובני משפחתך.

2. אם נטלת חופשת לידה ללא תשלום

עם זאת, לרוב יש לפחות מעטה כסוף קטן לחופשת לידה ללא תשלום. שאנון מקנולטי מההורים המנוסים, עורך דין מבוסס ניו יורק, שהוא גם מתכנן פיננסי מוסמך, אומר לרומפר, "המעסיק שלך מעכב מסים מהמשכורת שלך בהתבסס על המשכורת השנתית המלאה שלך, אפילו אם אתה לוקח חופש ללא תשלום כדי לטפל בתינוק החדש שלך זה יכול לגרום לניכוי יתר, כלומר המעביד שלך מעכב מסכום גבוה יותר מס המשכורת שלך ממה שאתה חייב למעשה בסוף השנה. " אבל, היא אומרת, "תחזיר את ההבדל בצורה של החזר כספי כשאתה מגיש את המסים שלך למס הכנסה." לכן, בעוד שחופשת לידה שלא שולמה מרגישה מייאשת, החזר המס עוזר, במידת מה.

3. אם לקחת חופשת לידה בתשלום או חופשת משפחה בתשלום

בר מזל! במקרה זה, מקנולטי מסביר, "לחופשתך לא תהיה השפעה כלל על המסים שלך." FYI, אם אתה גר בקליפורניה אתה זכאי על פי חוק לחופשת משפחה בתשלום, אך אינך צריך לעשות שום דבר שונה על המסים שלך כאן. הכספים האלה ממוסים ממש כמו המשכורת שלך. יש!

4. אם השתמשת בחול, חופשה או זמן חופשה

על פי ארגון ההריון האמריקני, מרבית החברות מאפשרות לך לאגד סוגים שונים של חופשות כשאת בהריון ו / או אם חדשה. אז זה אומר שתוכלו להשתמש בזמני החולי, החופשה או החופשה בכדי לכסות את חופשתכם בטיפול בקטנה שלכם. החדשות הטובות כאן הן שהגיע זמן המס, "הפיצויים שלך יחויבו במס בדיוק כמו שהיה לולאת חופשת לידה", מסביר מקנולטיי. למרות שאתה לא חולה, בחופשה או בחופשה. אבל לא משנה. סמנטיקה לעת עתה עד שהמערכת עוברת שיפוץ.

5. כשאתה "ב- Loco Parentis" על פי מס הכנסה

חשבתי שמדובר בגוש מידע מגניב שמספק FMLA ומוכר על ידי מס הכנסה. האם ידעת שאתה רשאי לצאת לחופשת לידה אם אתה "בהורה לוקיס"? על פי ה- FMLA פירוש הדבר שאתה "אינדיבידואל האחראי על היומיום לטיפול ותמיכה כלכלית של ילד, או במקרה של עובד, שהייתה לו אחריות שכזו על העובד כאשר העובד היה ילד. קשר ביולוגי או משפטי אינו הכרחי. " בום! די מגניב, וסיבה נוספת לקרוא את האותיות הקטנות, גם אם זה בלטינית.

6. הגדרת מס הכנסה לילד

אני יודע שזה נשמע, אממ, מוזר, מגדיר ילד והכל, אבל זו הממשלה, אנשים. שוב, מתוך ה- FMLA (למקור למס הכנסה כשמדובר בדברים האלה), מס הכנסה מגדיר ילד כ"ילד ביולוגי, מאומץ או אומנה; ילד חורג, מחלקה משפטית או ילד של אדם העומד בהורה מקומית שגילו מתחת לגיל 18 או 18 שנים ומעלה וחסר יכולת טיפול עצמי בגלל מוגבלות נפשית או פיזית. " וחשבתם שהצרור החדש שלכם הוא גאוותכם ושמחתכם שאיתם אימנתם שינה בחודשים האחרונים. הילד שלך הוא עכשיו תלוי משפטי שלך.

7. הטבות מיסוי של "תלות"

אוקיי, אתה יודע שהילד שלך תלוי בך. אבל, שוב, זהו מונח חוקי שיכול להעניק לך בונוס במזומן. ברצינות. אתה מקבל המון הנחות מס בגלל שילדת תינוק. "כהורה חדש, סביר להניח שאתה זכאי להפסקות מס אטרקטיביות בשנה הבאה. התוספת החדשה שלך נחשבת כתלותית ותוכל גם לנכות את עלויות הטיפול בילדים שנגרמו במהלך עבודתך, " אומר נישאלק לרומפר.

כאמא עובדת, אתה יודע שכל אגורה סופרת. לכן, הקפידו להתייעץ עם רואה חשבון כדי לוודא שתוכלו לנצל את כל הקלות המס שיש לכם "תלויים". בעוד שעיסוק במיסוי חופשת לידה עשוי היה להיות סיוט, עכשיו מגיע החלק הטוב. השתמש בשלל בשביל הכיף של המכללה בג'וניור, או כדי לטפל בעצמך שהיית האמא המדהימה שאתה.